| dc.description.abstract |
У статті досліджено інструменти міжкультурної комунікації як важливий чинник ефективного соціального управління територіальною громадою в умовах зростаючої культурної різноманітності. Обґрунтовано, що врахування культурних відмінностей у процесах публічного управління сприяє підвищенню рівня соціальної згуртованості, довіри до органів місцевого самоврядування та запобіганню конфліктам. Особливу увагу приділено аналізу діалогових платформ, зокрема громадських слухань, круглих столів, форумів і консультацій, як механізмів залучення представників різних культурних груп до прийняття управлінських рішень. Розглянуто значення мовної інклюзії для забезпечення рівного доступу до інформації та формування недискримінаційного комунікативного середовища. Висвітлено роль освітніх і просвітницьких програм у підвищенні міжкультурної компетентності посадових осіб та мешканців громади. Проаналізовано потенціал медіа й цифрових комунікацій у налагодженні двостороннього зв’язку між владою та громадянами з урахуванням культурних особливостей цільових аудиторій. Окремо акцентовано увагу на використанні посередництва та фасилітації як інструментів врегулювання міжкультурних конфліктів і забезпечення конструктивної взаємодії в громаді. Зроблено висновок, що комплексне застосування зазначених інструментів сприяє формуванню інклюзивної моделі соціального управління територіальною громадою. |
uk_UA |